Многие соискатели из-за чего-то считают, что поиск нового рабочего места является чем-то легким, забывая напрочь о том, что поиск вакансии - тоже по сути работа, которая требует вложения больших временных ресурсов. Относиться к поиску вакансии поверхностно является на текущий день популярной ошибкой. Рекомендуем изучить данную авторскую статью
https://www.im-konsalting.ru/blog/dostizheniya-v-rezyume/, чтобы ошибки избежать во-время выбора новой работы.
Поиск работы начинаться должен с определения основных целей и проработки стратегии поиска. При хаотичном поиске вы теряете собственное личное время и кроме этого вред наносите своей карьере. Именно отсутствие стратегий и целей считается первой ошибкой. В случае если не понимаете, что ищете, то другие люди конечно тоже не понимают, так что по итогу бессмысленно начнете высылать резюме, тратить время и нервы. В том случае, если будет широкий поиск при отсутствии схемы, то снова просто израсходуете время. Если не понимаете актуальную ситуацию на отечественном рынке, значит поиск новой работы окажется безостановочным. Вот поэтому понадобится стратегия.
Необходимо быть полностью упакованным. Пренебрежительное отношение к собеседованиям - довольно частая ошибка. Даже в том случае, если вы качественный профессионал, прекрасно разбирающийся в своих задачах, то рекрутеры не сумеют это сразу же распознать, тем более в случае если составили плохое резюме. А если в момент собеседования вместо грамотной самопрезентации станете волноваться, то подобное собеседование очень быстро закончится. И поэтому очень важно на текущий момент вдумчиво готовиться к собеседованию.
Другой немаловажный этап - поиск новой работы. Причем даже если вы грамотно упакованы, а кроме того разработали стратегию, нужно понимать как воспользоваться каналами для поиска рабочего места. Иногда кандидаты расходуют массу ценного времени на неэффективные площадки и в результате теряют свои собственные деньги. Порой пользуются самыми разными системами поиска, не осознавая основных возможностей. Еще одна частная проблема - хаотичный поиск вакансий.
Понимая цели и создав схему поиска, качественно упаковав себя и подойдя к поискам рабочего места не торопясь, можно будет быстро подобрать высокооплачиваемую вакансию.
